本报消息（金东区融媒体中心 陈奕诺）日前，金东区人力资源和社会保障局开展2025年首期重点群体就业能力培训，旨在扎实推进重点群体就业帮扶工作，创新推出“技能培训+政策赋能+岗位对接”的全新就业帮扶模式，吸引50余名登记失业人员和就业困难人员参加。

活动现场，国家一级人力资源管理师钱芳以丰富的实战经验，针对求职就业过程中的常见问题进行深入浅出的讲解。通过大量贴近生活的案例分析，帮助学员掌握实用求职技巧，增强他们的求职信心。

金东区就业服务中心副主任吴一苇聚焦创业补贴、贷款贴息等民生政策，为现场人员算清“民生账”。针对灵活就业群体提出的疑问，作出一对一的精准解答，让重点群体切实了解政策红利，消除创业就业顾虑。

在岗位对接环节，零跑汽车、金华中燃、中移铁通等企业带来涵盖智能制造、零售导购、餐饮服务等5大类80余个岗位，同时提供部分灵活就业岗位信息，满足不同群体的就业需求。东片零工市场负责人杜成宇介绍，所有岗位均经过“企业资质审查+薪资水平比对+劳动权益评估”三重筛选，确保岗位质量高于市场平均水平。