本报消息（记者 刘小刚）3月26日，我市举行企业首席质量官质量变革创新技能大赛。本次大赛由市市场监管局、人力社保局、总工会联合主办，旨在为全市质量工作者搭建学习交流、比学赶超平台，助力锻造高素质质量人才队伍，赋能企业质量变革创新。

大赛设置笔试、现场演示两个模块，重点考察质量领域法律法规、国家标准、质量管理工具等理论知识，以及实践操作、创新思维和质量问题解决能力。现场演示环节，参赛选手结合个人履历围绕“企业质量变革创新实践”主题，分享所在企业在质量管理方面的核心举措、典型案例和创新实践成效。7名专家从专业性、创新性、实用性等维度进行点评，有针对性提出问题与改进建议。

经激烈角逐，大赛评出特等奖3名、一等奖5名、二等奖6名、三等奖5名。特等奖获得者由市总工会授予“金蓝领”称号，纳入金华市质量人才库重点跟踪培养；一等奖获得者将被推荐参与市级质量领域培训交流活动。