□曹晓恒

东阳市推进基层报表“一表通”改革，破解报表繁琐、重复填报等问题，建立标准化目录清单，实现填报、核报、管控全流程闭环。目前，该市整体填报效率提升60%。当基层干部不用再对着七八张内容相近的报表重复填报，当一线教师不用深夜转发反诈宣传截图、统计几十份和教学无关的活动回执，减负不再是停留在文件上，而是变成触手可及的真实体感。东阳通过“一表通”改革，聚焦基层真实痛点的减负行动，努力为广大基层干事者卸下“无形的枷锁”。

此前不少基层公务员被“数出多门”困扰：同一项数据要向多个部门分别报送，重复填表、反复核改挤占真正服务基层的时间；一线教师更是被大量非教学任务裹挟，反诈宣传、投票拉票、各类赛事材料消耗备课精力，甚至出现“抽空教学”的无奈局面。种种额外附加的工作，让基层干部不得不把大量精力消耗在“留痕”而非“留心”上。这些负担看似零散细碎，却像无形的绳索捆住了基层干事者的手脚，让本该沉下心解决群众急难愁盼的干部，被困在表格和材料的包围圈里。

东阳“一表通”改革没有停留在简单的“减数量”，而是通过全面摸排梳理、建立标准化目录清单、贯通省级数字化应用，把数据共享复用的机制落到实处，从技术层面破解重复填报的顽疾，让减负从“一阵风”式整治变成可持续的长效机制。

减负的最终落点不仅仅是“减任务”，更重要的是“提效能”。当基层干部不用再为重复报表熬夜，就能把更多时间花在走访群众、推进乡村振兴的项目上；当教师从非教学事务中抽身，就能把全部精力放回讲台、倾注在学生身上。这种改革的本质是“把时间还给实干”。

基层是政策落地的“最后一公里”，也是连接群众的“第一线”。东阳正在推进的这场减负增效改革，减掉的是无意义的内耗，松绑的是干事创业的手脚，让更多基层干部能轻装上阵，把心思和精力真正用在办实事、解民忧上，为推进高质量发展注入更扎实的基层动力。

金报时评