本报消息（记者 叶福忠 毛伟军）“我们已聘请浙江农林大学赵向前博士为‘科技副总’，这对公司科研成果转化和人才引进将起到双向奔赴作用。”昨日，浙江可得丰种业有限公司副总经理曹郁青说。

曹郁青是浙江农林大学“头雁”学员，去年曾与校方有过深度交流，有进一步合作意愿。当她得知磐安县科技局正在开展“科技副总”选聘工作时，在第一时间与赵向前博士达成合作意向，该公司成为该县首家聘任“科技副总”的企业。

“有了‘科技副总’，水稻育种有更大底气，还帮我们引进了两名大学生来磐安上班。”曹郁青说。

今年4月初，省科技厅和省教育厅联合下文，省市县三级联动开展“科技副总”选聘工作，磐安县走在全市前列，目前有8家企业聘请“科技副总”，还有10多家企业正在积极匹配中。

该县推出“科技副总”选聘工作后，得到不少企业响应。浙江威邦机电科技有限公司是全球最大的地上泳池核心配件制造商，为客户提供高质量的水处理设备和相关技术支持。浙江师范大学工学院教授李梦佳被聘为百博入企人员和“科技副总”后，与该公司在静强度有限元分析材料创新、连接技术突破以及表面处理的技术优化等方面展开合作，并取得显著成果，提高公司在全球市场中的占有率。

作为该县首家工业母机制造商——浙江海帝克机床有限公司向来注重提升研发能力和打造创新产品，因为没有精准政策，不容易招引创新人才，成了企业发展的“绊脚石”。“‘科技副总’来了，与科研院校搭建合作桥梁和创新平台，进行联合创新，将成为企业高质量发展的‘助推器’。”海帝克公司董事长朱国飞说。

“我们要加大科技型企业的落地和成果转化，‘科技副总’在高校与企业间起到‘黏合剂’作用，帮助企业建立柔性引才机制，加快发展新质生产力。”磐安县科技局局长徐红阳表示，该局将加快扩充专家库资源，实现人才与企业的精准匹配。