记者 陈业

“以前查询招聘信息要跑好几场宣讲会，现在登录学校就业平台，就能一键获取适合岗位，太方便了。”近日，金职大航空工程学院应届毕业生袁沈乐通过学校就业信息网顺利找到了心仪工作。今年以来，金职大就业信息网及“金色年华”微信小程序，实现就业服务全程线上化，已为准毕业生提供岗位1.1万余个。

近年来，金职大推进教育信息化建设，打造“金色年华”微信小程序，集成课表查询、课堂考勤、成绩管理、校园消费等功能，为学生提供便捷的校园服务。在此基础上，金职大航空工程学院依托学校就业信息网，构建“数智就业平台”，通过该平台与企业保持紧密联系，动态掌握用人需求，并精准推送毕业生简历。“学院根据我的实习经历和求职意向推荐了多家对口企业，还提供面试技巧培训，帮助我顺利拿到了入职通知书。”应届毕业生陈培根说。

记者了解到，金职大航空工程学院还针对学生就业意向、求职进展、实习经历等进行动态跟踪，针对学生求职中暴露的薄弱环节定期举办线上线下“就业技能提升营”，有效提升学生职场竞争力。

“我们通过线上平台提前了解学生专业背景、实习经历和求职意向，招聘效率大幅提升。”零跑汽车（金华）公司人力资源负责人说，在近期举办的零跑汽车专场招聘会上，37名同学顺利通过首轮面试。