□赵晓

上班族工作日难请假、慢病随访不及时、职业病干预滞后，传统医疗服务难以匹配职场节奏。金华开发区功能社区家庭医生签约服务体系通过医企共建、服务前移，把服务场景从社区居民拓展到职场群体，实现医疗资源前置、健康关口前移，破解“上班没空看病、小病拖成隐患”的难题。

家庭医生签约从个体管护到群体赋能，推动健康服务从被动就医到主动管理的升级。金华开发区与企业共建驻企健康咨询台，采用“固定驻点+全时段线上咨询预约”模式，让健康服务更可及、更高效。固定驻点提供面对面签约、义诊、健康分析等服务，形成稳定可预期的服务阵地；线上咨询预约则打破时空限制，让职工随时能咨询、按需约服务，构建线下线上闭环服务体系。

精准对接企业需求，推出“点单式”健康讲座与义诊服务，同时联动上级医院优质资源，推动基层健康服务与高端医疗资源无缝衔接，是守护职场人群健康、赋能企业高质量发展的务实之举。根据不同企业生产环境特性，定制健康指导、环境分析等服务，切实做到企业和员工需要什么就提供什么，更接地气、更合需求。联动上级医院优质资源，补齐基层医疗服务能力短板，打通健康服务全链条，让企业职工更为便利地享受到连续、高效的健康管理。

基层医疗卫生机构将服务触角延伸至党政机关、企事业单位、产业园区等功能社区，把家庭医生、健康管理、义诊咨询送到职工身边，是服务方式的改变，也是基层医疗职能深化的探索。基层医疗机构从“健康守门人”升级为“职场健康合伙人”，以小切口服务撬动大民生，实现医疗服务、企业发展、职工健康三方共赢，是对职工健康的真切守护，也是对营商环境的有力优化。