本报消息（记者 章陈波）“中华人民共和国应急管理部”微信公众号日前发布讯息，点赞永康市经济开发区一家企业突发火情时的应急处置。因发现及时、处置得当，火势得到有效控制，事件中无人员伤亡，也未造成更大的财产损失。

这场危机关头“教科书式”的处置与永康持续增强企业员工安全意识，提升安全技能和应对突发事件的自救互救能力密不可分。

当地五金工业发达，拥有工业企业1.4万余家。企业发生火灾时，在火灾现场的员工作为第一灭火应急力量，对于及时控制火势、减少火灾损失具有至关重要的作用。

如何帮助企业员工正确掌握应对突发事件的策略和方法，确保在紧急情况下能够有效应对，永康有着自己的探索路径。

今年，金华市将“开展自救互助应知应会培训”作为民生实事重要内容。永康牢固树立“安全培训不到位就是最大安全隐患”的理念，全力聚焦理论知识落地，将应知应会内容落到行动上，而不是“纸上谈兵”，结合永康企业实际推出“1+5”模式，“1”即所有企业一律安装联动警铃，“5”即员工会按、会逃、会救、会引、会报。具体来说，企业每名员工必须学会按警铃及复位，由第一时间发现警情人员进行警铃报警，知道安全出口所在位置，并学会消防器材的使用，发生火情时能够进行初期灭火。警铃发出后，所有员工需要以班组为单位，班组长有义务通知班组人员往最近的安全出口进行逃生，到安全场地集合，由班组长进行本班组的逃生情况汇报。

同时，通过培训与实战相结合的方式，要求企业开展应急演练不打招呼、不下通知，模拟各类火情情景，压实车间主任、班组长、组员的安全责任，强化企业一线员工心理素质和应对复杂情况的能力，筑牢企业安全生产防线。截至目前，永康已完成自救互助应知应会培训22万人次。

安全培训机构作为安全生产专业技能与安全知识传播的重要平台，其培训教学质量直接关系到受训人员的安全能力水平，以及后续工作实践中的安全表现。永康针对安全培训机构开展整合式整顿，围绕管理人员配备、专兼职教师资质、培训场所安全性、设备设施提升、管理制度健全性、突发事件应急预案等方面进行全面提升，将安全培训机构从去年的4家精简到今年的2家。通过安全培训机构间的良性竞争和规范健康发展，确保安全生产防线从源头抓紧抓牢，进一步规范安全生产培训秩序，提升安全生产培训质量，更好统筹发展和安全。在多项举措共同发力下，永康特种作业证通过率居金华第一。

此外，永康还探索安全培训影视化模式，将典型案例拍摄成安全生产微电影，纳入安全培训课件，提升一线员工消防安全意识和应急能力。培训影视化模式改变了传统的“说教式”“填鸭式”的安全教育模式，以更为直观的电影形式，用事实说话，让员工眼见为实，有效引导员工做到自我反思、自我转变、自我管理，加速员工“要我安全”向“我要安全”理念转变。